7月1日，記者從寶雞市人力資源和社會保障局獲悉：為持續發揮失業保險保生活、防失業、促就業的作用，寶雞市延續實施失業保險援企穩崗政策，通過降費率、穩崗位、提技能等“一攬子”組合式政策，全力促進經營主體發展，保障和改善民生。

寶雞市人力資源和社會保障局工作人員歐陽旭東介紹，按照相關政策，此次在減負擔方面，寶雞市延續階段性降低失業保險費率至1%的政策至2025年底。在穩崗位方面，寶雞市繼續實施穩崗返還政策至2024年底。參保企業足額繳納失業保險費12個月以上，上年度未裁員或裁員率不高于全國城鎮調查失業率控制目標，30人（含）以下的參保企業裁員率不高于參保職工總數20%的，可申請失業保險穩崗返還；中小微企業按不超過企業及其職工上年度實際繳納失業保險費的60%返還、大型企業返還比例不超過30%；穩崗返還資金可用于職工生活補助、繳納社會保險費、轉崗培訓、技能提升培訓等穩定就業崗位以及降低生產經營成本支出，企業在合規使用資金前提下可結合自身實際確定具體用途。

在提技能方面，寶雞市繼續放寬技能提升補貼政策參保年限并拓寬受益范圍至2024年底，對參保繳費滿1年、取得職業資格證書或職業技能等級證書的參保職工或領取失業保險金人員發放技能提升補貼。按照初級（五級）1000元、中級（四級）1500元、高級（三級）2000元的標準發放技能提升補貼，促進職工和失業人員提升職業技能。（陜西日報）

編輯：李雪彤