中央八項規定實施以來，黨風政風煥然一新，黨心民心持續凝聚。作為全面從嚴治黨的重要抓手，中央八項規定不僅重塑了黨的形象，更成為新時代推進國家治理體系和治理能力現代化的關鍵保障。筆者認為，作為承載著厚重歷史與新時代使命的寶雞，更要將嚴的標準貫穿于監督、整治、教育全過程，從三個維度持續加固八項規定堤壩，讓中央八項規定精神融入黨員干部血脈，進而轉化為推動高質量發展的強勁動力。

首先是以“寸步不讓”的韌勁糾治“四風”，筑牢紀律防線。“四風”問題具有頑固性和反復性，稍有松懈便會反彈回潮。2024年，全國紀檢監察機關共查處違規吃喝問題2.3萬起，處理3.6萬人，其中“吃公函”“吃老板”等隱形變異問題凸顯。我們須以此類專項整治為鏡鑒，緊盯公款消費、違規接待等易發領域，通過常態化監督與突擊檢查相結合，防止“舌尖上的腐敗”侵蝕基層政治生態。同時，對享樂奢靡之風露頭就打，對形式主義、官僚主義問題靶向施治，方能以鐵的紀律推動中央八項規定精神的貫徹落實。

其次是以“風腐同查”的機制斬斷利益鏈條，深化系統治理。作風問題與腐敗問題同根同源，糾“四風”需與反腐敗緊密結合，既要從違規吃喝、收送禮品等“小切口”切入，深挖背后的權錢交易；也要在查處腐敗案件時倒查作風根源，形成雙向治理閉環。借鑒外地經驗，從整治群眾身邊的“微腐敗”入手，聚焦鄉村振興、民生項目等領域，嚴查截留挪用、優親厚友等行為，讓群眾切實感受到正風肅紀的實際成效。

再次是以“基層減負”的實效破除形式主義，激發干事活力。形式主義消耗基層干部精力，削弱政策執行效能。我們要進一步精簡會議文件、優化考核機制，尤其警惕“層層加碼”“責任甩鍋”等隱形負擔，讓干部從“疲于應付”轉向“實干擔當”。唯有將減負成果轉化為治理效能，才能激發基層干部服務群眾和干事成事的熱情與動力。（甘泉）

編輯：劉慧